Wo wir arbeiten

Egal, ob du an unserem Hauptsitz in Berlin (HQ), einem unserer Tech Hubs, Logistikzentren oder Outlet Stores in ganz Europa arbeitest – du lebst und erlebst die Zalando Experience. Sie wurden alle gestaltet, um Menschen zusammenzubringen und zu inspirieren.

Entdecke unsere Standorte

Berlin HQ

Wir haben in Berlin angefangen, also wo könnte unser Hauptsitz besser sein? Der Zalando Campus in Berlin beherbergt rund 7.000 Mitarbeit*innen in mehreren Gebäuden. Jedes Gebäude bietet eine Arbeitsumgebung, in der Kreativität gedeiht und Zusammenarbeit zum Alltag gehört.

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Berlin HQ

Entdecke Berlin

Unsere Technologiezentren in ganz Europa beherbergen multidisziplinäre Teams von Ingenieur*innen und Produktmanager*innen, die sich anspruchsvollen Problemen stellen und kühne Ideen in frische Lösungen umsetzen.

Dortmund
Unser Technologiezentrum in Dortmund war das erste Außenbüro außerhalb von Berlin. Die Teams hier stellen sich faszinierenden technologischen Herausforderungen im Zusammenhang mit geschäftskritischen Themen wie Zahlungen, Bestands- und Auftragsabwicklung, Logistik und Geschenkkarten.
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Dublin
Zalando in Dublin besteht aus talentierten Teams, die die nächsten Generationen unserer Kund*innen- und Partner-Experience entwickeln und gestalten. Wir betreiben hier grundlegende angewandte Wissenschaft in Kernbereichen wie Produktinformationen und personalisiertes Browsen.
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Helsinki
Bei Zalando in Helsinki (oder Zelsinki, wie wir gerne sagen!) nutzen wir Forschung, Design und Fullstack-Engineering, um innovative Ideen in neue Geschäfte mit echtem Potenzial zu verwandeln.
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Stockholm
Unser neuester Zalando Hub wurde 2023 in Stockholm eröffnet, um sich auf unsere Business-to-Business (B2B) Logistik zu konzentrieren. Im Hub findest du Technik-Talente aus der ganzen Welt, besonders im Bereich Softwareentwicklung und Produktmanagement.
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Zürich
Zürich ist ein Hotspot für Innovationen. Unsere technischen Kolleg*innen arbeiten daran, eines der drängendsten Bedürfnisse der Online-Modekund*innen zu lösen: die richtige Größe und Passform beim ersten Mal zu finden. Ein weiteres Team von Expert*innen für angewandte Wissenschaft und Machine-Learning-DevOps-Ingenieur*innen arbeitet daran, das Browsing-Erlebnis für unsere Kund*innen zu revolutionieren.
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Logistikzentren

In unseren 12 Fulfilment-Centern in ganz Europa arbeiten mehr als 6.000 Kolleg*innen aus der ganzen Welt. Die Teams sind für die Lagerung und Bearbeitung von Kundenbestellungen verantwortlich und bilden einen wichtigen Teil unserer Operationen.

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Outlet Stores

Unsere Outlet-Stores in 14 deutschen Städten sind ein wichtiger Teil von Zalandos Offline-Strategie. In jedem Geschäft bringen Teams von energiegeladenen Kolleg*innen Zalando in einem modernen Shoppingerlebnis direkt zu unseren Kund*innen.

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Hybrides Arbeiten und Arbeiten im Ausland

Wo immer möglich, möchten wir dir die Flexibilität bieten, in deiner Rolle zu gedeihen. Daher findest du in jeder Stellenbeschreibung weitere Informationen zu den Optionen des hybriden Arbeitens und des Arbeitens im Ausland.

Hier sind die Grundlagen:

Hybrides Arbeiten

In unserem hybriden Arbeitsmodell sehen wir etwa 40% der Arbeitszeit im Büro und 60% remote vor, um erfolgreich zu sein. Da es keinen "One-Size-Fits-All"-Ansatz innerhalb dieses Rahmens gibt, entscheiden unsere Teamleiter*innen, was am besten für ihr Team ist, um ihre Mission zu erfüllen. Für bestimmte Rollen – zum Beispiel im Lager – ist hybrides Arbeiten möglicherweise nicht umsetzbar, aber wir streben immer nach Flexibilität.

Arbeiten im Ausland

Für bestimmte Rollen bieten wir Menschen die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im Jahr im Ausland zu arbeiten. Dies könnte dazu dienen, Zeit mit Familie und Freunden zu verbringen, die weit entfernt leben, oder einfach nur deine Arbeitsumgebung für zusätzliche Kreativität und Energie zu wechseln.

Ein Umzug ist ein großer (und aufregender!) Schritt in deiner Karriere und in deinem Leben. Wenn du umziehst, um eine neue Rolle anzunehmen, stehen unsere Teams bereit, um mit vielen Ratschlägen, praktischer Unterstützung, Hilfe, wenn du ein Visum brauchst, Erstattung von Kosten und vorübergehender Unterbringung zu helfen.

Schau dir die individuellen Stellenbeschreibungen an, um herauszufinden, ob Unterstützung beim Umzug verfügbar ist. Wenn du Fragen hast, kannst du dich gerne an deine*n Talent Acquisition Partner*in wenden.