Projekttechniker*in für die Gebäudetechnik

Ort
Lahr
Vertrag
Full time
Job-Kategorie

DIE ROLLE UND DAS TEAM

Für unsere Gebäudetechnik suchen wir ab sofort eine*n Projekttechniker*in.

In dieser Rolle bist für die operative Steuerung deiner Abteilung sowie die fachliche und disziplinarische Führung deiner Mitarbeiter*innen verantwortlich. Zusammen mit deinen Teamleiter*innen sorgst du für reibungslose Prozesse in deinem Bereich.

Deine Arbeit ist geprägt durch einen motivierenden Teamgeist, der auf Wertschätzung, Respekt und Offenheit basiert. Zusammen mit deinem Team arbeitest du sowohl an der Erreichung der operativen Tagesziele als auch an der Verbesserung der Prozesse. Dabei identifizierst du dich mit unserem Führungsleitbild, lebst unsere Werte und nutzt beides als Kompass im Daily-Business.

UNSER LEITBILD

Du bringst die passenden Fähigkeiten mit, aber erfüllst nicht jede Anforderung? Dann ermutigen wir dich, dich trotzdem zu bewerben. Vielleicht bist du genau die richtige Person für diese oder eine andere Rolle in unserem Team!

Bei Zalando ist es unsere Vision, das führende europäische Ökosystem für Mode- und Lifestyle-E-Commerce aufzubauen – eines, das von Vielfalt lebt und von Grund auf inklusiv ist. Wir glauben, dass diverse Teams Innovation und Kreativität fördern, und wir suchen aktiv Talente aus vielfältigen Hintergründen.

Wir bemühen uns aktiv, Voreingenommenheit in unseren Einstellungs- und Beschäftigungsprozessen zu reduzieren, indem wir uns auf deine Qualifikationen, Fähigkeiten und Beiträge konzentrieren. Um dies zu unterstützen, bitten wir dich, persönliche Details wie dein Foto, dein Alter oder deinen Familienstand nicht in deinen Lebenslauf aufzunehmen, um eine faire und gerechte Bewertung ausschließlich auf der Grundlage deiner Fähigkeiten und deines Potenzials zu gewährleisten.

Wir sind bestrebt, jedem eine großartige und zugängliche Candidate Experience zu bieten. Solltest du während des Einstellungsprozesses Unterstützung benötigen, lass es uns bitte wissen – wir sind für dich da.

Erfahre mehr über unser Engagement für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld: https://jobs.zalando.com/de/our-culture/diversity-and-inclusion

Warum die Rolle für dich spannend ist...

  • Projektleitung & Umsetzung: Steuere Umbau- und Erweiterungsprojekte im Bereich Gebäudetechnik von der Budgetierung bis zur finalen Umsetzung.

  • Koordination & Kommunikation: Stimme dich mit internen Fachabteilungen, externen Dienstleistern und Lieferanten ab, um effiziente Lösungen zu realisieren.

  • Technische Analyse & Optimierung: Nutze Überwachungsinstrumente zur Analyse technischer Anlagen und treibe Verbesserungen voran.

  • Standardisierung & Dokumentation: Entwickle und dokumentiere technische Standards, Anleitungen und Best Practices für den langfristigen Betrieb.

  • Unterstützung & Zusammenarbeit: Teile dein Fachwissen, unterstütze dein Team und bringe dich aktiv in die Weiterentwicklung von Energiemanagement- und Gebäudemanagementsystemen ein.

Wir möchten dich kennenlernen, wenn…

  • Technisches Know-how & Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in der Gebäude- oder Versorgungstechnik, und erste Erfahrung im Projektmanagement.

  • Kommunikations- & Stakeholder-Management: Du bist sicher in der Abstimmung mit internen und externen Partnern und kannst technische Sachverhalte verständlich kommunizieren.

  • Analytisches Denken & Problemlösung: Du kannst technische Systeme bewerten, Optimierungspotenziale erkennen und nachhaltige Lösungen entwickeln.

  • Teamfähigkeit & Eigeninitiative: Du arbeitest gerne mit anderen zusammen, übernimmst Verantwortung und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung von Prozessen ein.

  • Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um dich mit internationalen Stakeholdern auszutauschen.

Unsere Vorteile

Zalando bietet eine Reihe von Vorteilen, hier ist ein Überblick darüber, was du erwarten kannst. Frage deinen Talent Acquisition Partner, um mehr über unser Angebot zu erfahren.

  • Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm

  • 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30% Rabatt auf die Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern

  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten

  • Feste Arbeitszeiten

  • Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr

  • Familiendienstleistungen, einschließlich Beratung und Unterstützung

  • Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)

  • Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching verfügbar

  • Förderung deiner Entwicklung durch unsere Zalando-Trainingsplattform

  • Betriebskantine mit Mitarbeiter*innen-Preisen und einem ausgewogenen Speise- und Getränkeangebot

  • Kostenlose Parkplätze

LOCATION: Lahr

Unsere Mitarbeiter*innen in der Logistik sorgen dafür, dass mehr als 50 Millionen Kund*innen in 25 europäischen Märkten jeden Tag reibungslosen und zuverlässigen Service erhalten. Zalando verfügt heute über ein wachsendes europäisches Logistiknetzwerk mit aktuell zwölf Standorten in sieben Ländern. Allein in Deutschland arbeiten Tausende Mitarbeiter*innen aus über 100 Nationen an mehreren Zalando Logistik-Standorten.

Das Logistikzentrum in Lahr im Schwarzwald ist der jüngste unserer deutschen Standorte. Das Gebäude mit 130.000 Quadratmetern Fläche setzt neue Maßstäbe für die Branche und vereint eine Infrastruktur der neuesten Generation mit intelligentem Denken und einem großartigen Teamzusammenhalt.

Wir haben 2016 unser erstes Paket aus dem Standort im Schwarzwald versendet und bieten  Arbeitsplätze für rund 2.500 Kolleg*innen an. Neben Einstiegsmöglichkeiten in der Lagerlogistik, suchen wir in Lahr auch Interessierte in der Verwaltung und in technischen Abteilungen.

Recruiter

Natascha Mastaler

natascha.mastaler@zalando.de

Bitte beachten, dass alle Bewerbungen auf dieser Seite über das Online-Formular erfolgen müssen – wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail. Nach der Prüfung werden unsere Recruiter*innen über eine offizielle Zalando E-Mail-Adresse (@zalando.de) Kontakt aufnehmen.

In einigen Fällen arbeiten wir auch mit einer Auswahl von Headhunter*innen und Agenturen zusammen, um bestimmte Positionen zu besetzen. Bitte beachte, dass weder Zalando noch unsere Rekrutierungspartner*innen irgendeine Art von Bezahlung verlangen, um sich für eine Stelle zu bewerben oder an einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen. 

Wenn du Fragen zu unserem Rekrutierungsprozess hast, wirf bitte einen Blick auf unsere FAQ-Seite.

Über Zalando

Es ist die perfekte Zeit, sich Zalando auf unserer Reise anzuschließen, das führende E-Commerce-Ökosystem für den europäischen Mode- und Lifestyle-Markt aufzubauen. Hilf uns, rund 52 Millionen aktiven Kund*innen in 26 Märkten ein inspirierendes und qualitätsorientiertes Einkaufserlebnis für Mode- und Lifestyle-Produkte zahlreicher Marken aus einer Hand zu bieten. Oder sei Teil unserer Zalando Logistik-, Software- und Service-Infrastruktur, um Marken und Einzelhändler bei ihren E-Commerce-Transaktionen in ganz Europa zu unterstützen – sowohl auf als auch außerhalb der Zalando Plattform. Komm zu uns, um mit diesem Ökosystem einen positiven Wandel in der Mode- und Lifestylebranche zu bewirken.

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