DIE ROLLE & DAS TEAM
Als People Solution Manager betreust du unseren Logistikstandort in Lahr in allen Fragen rund um das Thema Personalentwicklung. Du bist die Ansprechperson vor Ort, wenn es um die Themen Team- und persönliche Weiterentwicklung geht und unterstützt darüber hinaus bei standortübergreifenden Projekten.
UNSER LEITBILD
Unsere Vision bei Zalando ist es, für alle Menschen zu sein. Und diese Vision beginnt schon bei der Einstellung - wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechteridentitäten, sexueller Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten, religiöser Überzeugungen und mit oder ohne Behinderung. Für uns ist es wichtig, dass du zur Rolle passt. Gerne kannst du bei deiner Bewerbung deshalb auf ein Foto und Angaben zu Alter und Personenstand verzichten.
Wir möchten dir eine hervorragende Bewerber*innen Erfahrung bieten. Bitte lasse uns wissen, wenn wir Vorkehrungen für dich treffen können, denn wir möchten dich über das gesamte Bewerbungsverfahren hinweg bestmöglich unterstützen.
do.BETTER – unsere Strategie für Diversität und Inklusion: https://corporate.zalando.com/de/unser-impact/dobetter-unsere-strategie-fuer-diversitaet-und-inklusion
Unsere Employee Resource Groups: https://corporate.zalando.com/de/unser-impact/unsere-employee-resource-groups
WARUM DIE ROLLE FÜR DICH SPANNEND IST...
Du verantwortest gemeinsam mit deinem Team die Konzeption, Durchführung und Evaluation von Trainings für verschiedene Zielgruppen
Du unterstützt bei der Entwicklung und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften
Du schaffst Sichtbarkeit für Personalentwicklungsthemen am Standort und unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung von Transfermaßnahmen
Du arbeitest mit Stakeholdern am Standort und im Netzwerk und unterstützt bei der Standardisierung von standortübergreifenden Personalentwicklungskonzepten
Du arbeitest an lokalen und standortübergreifenden interdisziplinären Themen
Du übernimmst Verantwortung für eigene Projekte im Bereich Training & Personalentwicklung
WIR MÖCHTEN DICH GERNE KENNENLERNEN, WENN...
Du hast ein Studium der Psychologie, Geistes- oder Sozialwissenschaften abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung
Du hast Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainingsmaßnahmen
Du weißt, was ein inklusives Umfeld ausmacht und hast erste Erfahrung, entsprechende Maßnahmen abzuleiten und umzusetzen
Du besitzt gute methodische Kenntnisse in den Trainings und hast ein gutes didaktisches Verständnis für Gruppen- und Lernprozesse
Dich zeichnen starke konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Präsentationsstärke sowie ein sicheres Auftreten aus
UNSERE VORTEILE
Zalando bietet eine Reihe von Vorteilen, hier ist ein Überblick darüber, was du erwarten kannst. Frag deinen Talent Acquisition Partner, um mehr über unser Angebot zu erfahren.
Umzugskostenübernahme (nach vorheriger Vereinbarung).
Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm.
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30% Rabatt auf die Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern.
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten.
Flexible Arbeitszeiten und ein Home Office Tag pro Woche.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr.
Familiendienstleistungen, einschließlich Beratung und Unterstützung.
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass).
Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching verfügbar.
Förderung deiner Entwicklung durch unsere Zalando-Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung.
Ergonomischer Arbeitsplatz
Betriebskantine mit Mitarbeiter*innen preise und einem ausgewogenen Speise und Getränkeangebot.
Rabatt auf Fahrkarten für den öffentlichen Nahverkehr/ kostenlose Parkplätze.
ÜBER ZALANDO
Es ist der perfekte Zeitpunkt, um Zalando auf unserem Weg vom Pionier in der Welt des E-Commerce zum Startpunkt für Mode in Europa zu begleiten. Wir verbinden Kund*innen, Marken und Partner*innen in 25 Märkten.
Hilf uns, digitale und nachhaltige Lösungen für Mode, Logistik, Werbung und Forschung voranzutreiben und mehr als 49 Millionen aktive Kund*innen mit Mode von Kopf bis Fuß zu versorgen.
Unsere Werte: https://jobs.zalando.com/de/our-founding-mindset
do.MORE – unsere Nachhaltigkeitsstrategie: https://corporate.zalando.com/de/unser-impact/domore-unsere-strategie-fuer-nachhaltigkeit
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Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über unser Onlineformular eingereicht werden sollten. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.