THE TEAM & THE ROLE

Als Manager General Ledger – Record to Report / General Ledger bist du für den Abschlussprozess im Zusammenhang mit Rückstellungen, Abgrenzungen und Abstimmungen verantwortlich. Du versorgst interne Kunden mit qualitativ hochwertigen, genauen und zeitnahen Finanzdaten, um Geschäftsentscheidungen zu ermöglichen. Darüber hinaus verwaltest  du Buchhaltungsprozesse, buchst Journale, pflegst Stammdaten, gleichst ab und pflegst diverse Bilanzkonten.Außerdem nimmst du an Prüfungs- oder Vorprüfungsaufgaben, Compliance-Aktivitäten und anderen funktionsübergreifenden Projekten im Zusammenhang mit der Rechnungslegung teil. Du arbeitest eng mit den Teams Financial Reporting, Konzernbuchhaltung, Steuern, Treasury und Finance Systems zusammen, da die Komplexität der Hauptbuchhaltung über die Buchhaltung hinausgeht. Diese Rolle spielt eine entscheidende Rolle im Monatsabschlussprozess des Unternehmens, der zu vollständigen und genauen Finanzberichten führt.

INCLUSIVE BY DESIGN

At Zalando, our vision is to be inclusive by design. And this vision starts with our hiring - we do not discriminate on the basis of gender identity, sexual orientation, personal expression, ethnicity, religious belief, or disability status. You are welcome to leave out your picture, age, or marital status from your application. We only assess candidates on their qualifications and merit. ​

We want to provide you with a great candidate experience. Feel free to inform us of any accommodations you may need, so we can best support you throughout the hiring process. 

do.BETTER - our diversity & inclusion strategy: https://corporate.zalando.com/en/our-impact/dobetter-our-diversity-and-inclusion-strategy
Our employee resource groups: https://corporate.zalando.com/en/our-impact/our-employee-resource-groups

WHAT WE'D LOVE YOU TO DO (AND LOVE DOING)

• Du unterstützt mit höchster Qualität den korrekten Abschlussprozess (monatlich, vierteljährlich, jährlich) und strebst nach kontinuierlicher Verbesserung.

• Du führst die Dir zugewiesenen Hauptbuchkonten gemäß den Unternehmensrichtlinien und den IFRS/lokalen GAAPs.

• Du konzipierst und treibst Initiativen zur Erhöhung der finanziellen Transparenz voran und pflegst gleichzeitig eine vertrauensvolle, funktionsübergreifende Zusammenarbeit und einen effizienten Informationsfluss mit den Business-, Controlling- und Technik Teams.

• Du arbeitest an Maßnahmen zur Optimierung von Finanzprozessen und implementiert KPIs zu dessen Steuerung.

• Du nutzt dein Fachwissen und Deine bisherigen Erfahrungen, um ständig nach besseren Methoden zur Durchführung von Prozessen zu suchen, zu Initiativen zur Prozessexzellenz beizutragen und betreust junge Teammitglieder.

• Du unterstützt bei Reviews und Audits, die sowohl von internen als auch von externen Prüfern durchgeführt werden. Du stellst die Compliance sicher, indem Du die internen Kontrollanforderungen einhältst, die Dokumentation pflegst und immer aktualisiert hältst.

• Du unterstützt Projektarbeit, d. h. Du treibst Inhalte voran, kommunizierst mit unseren Stakeholdern und koordinierst ein kleines Projektteam

WE'D LOVE TO MEET YOU IF...

• Du hast einen Abschluss (Bachelor, Master, MBA) in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Finanzen, Rechnungswesen oder einen gleichwertigen Abschluss (Steuerfachangestellter) und verfügst über 3–5 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie praktische Kenntnisse im Finanzwesen – insbesondere im Hauptbuch und Prozesskenntnisse.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Rechnungslegungsgrundsätzen (HGB und IFRS), den Umsatzsteuervorschriften, in der Arbeit mit SAP und hast vorzugsweise Erfahrungen in der Arbeit eines Shared Service Centers.
• Du verfügst über ausgeprägte Prozess- und Analysefähigkeiten, um eine hervorragende datengesteuerte Leistung zu erbringen. Du bist in der Lage, Projekte autonom voranzutreiben, enge Fristen einzuhalten und mehrere Stakeholder zu verwalten.
• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, ergebnisorientiert und selbstständig. Du nimmst Deine Vorbildfunktion ernst, zeigst stets eine positive Einstellung und bist ein echter Teamplayer.
• Du bist neugierig und offen für kontinuierliche Veränderungen, akzeptierst Unsicherheiten und suchst aktiv nach Verbesserungen in Deinem Verantwortungsbereich. Du bist mutig zu experimentieren und Verbesserungen zu testen.

OUR OFFER

Zalando provides a range of benefits, here’s an overview of what you can expect. Ask your Talent Acquisition Partner to learn more about what we offer.

• Employee shares program

• 40% off fashion and beauty products sold and shipped by Zalando, 30% off Zalando Lounge, discounts from external partners

• 2 paid volunteering days a year

• Hybrid working model with 60% (or more) remote per week, actual practice is up to each team to best support their collaboration

• Work from abroad for up to 30 working days a year

• 27 days of vacation a year (for Zalando SE)

• Relocation assistance available (subject to prior agreement)

• Family services, including counseling and support

• Health and wellbeing options (including Gympass)

• Mental health support and coaching available